Kierownik działu BHP
Staż w dziale BHP firmy Corning rozpoczęłam na początku V roku studiów. Od samego początku traktowana byłam jak równorzędny pracownik, dostałam własne obowiązki i zakres odpowiedzialności. Łatwo dzieliłam czas pomiędzy pracę a studia ponieważ firma dostosowywała wymiar mojego etatu do aktualnego obciążenia na uczelni. W czasie stażu miałam możliwość zdobywania praktycznej wiedzy uczestnicząc między innymi w korporacyjnym audycie BHP. Bezpośrednio po stażu zostałam zatrudniona na stanowisku młodszego specjalisty ds. BHP. Podczas pracy na tym stanowisku byłam w pełni odpowiedzialna za jeden z działów produkcyjnych. Pracując w zespole 6 specjalistów ds. BHP miałam zawsze możliwość konsultowania decyzji i ewentualnych wątpliwości z kolegami. Kolejno zajmowałam stanowiska specjalisty i starszego specjalisty ds. BHP. Wraz ze zmianą stanowisk rozszerzał się zakres moich odpowiedzialności. Miałam też coraz więcej możliwości współpracy z kolegami z zagranicznych lokacji Corning oraz dostawcami uczestnicząc między innymi w konferencjach oraz odbiorach maszyn i urządzeń. Podczas pracy na stanowisku specjalisty ds. BHP zostałam włączona do grupy tzw. talentów co pozwoliło mi na uczestnictwo w wybranych szkoleniach doskonalących między innymi tzw. umiejętności miękkie. W ramach rozwoju firmy i budowy nowej fabryki pojawiła się szansa udziału w rekrutacji na stanowisko kierownika ds. BHP, która rozstrzygnęła się dla mnie korzystnie. Od 01.04.2018 roku zajmuje stanowisko kierownika działu BHP w drugim zakładzie w Strykowie i kieruję grupą specjalistów ds. BHP.
